STADT, LAND, PLUS:
Vielfalt in Korntal-Münchingen.
Korntal-Münchingen ist kulturelle Vielfalt und Wirtschaftskraft – und das bei gleichzeitiger Nähe zur Natur sowie zur Landeshauptstadt Stuttgart. Als innovativer Arbeitgeber überzeugt unsere Stadt mit vielseitigen Berufen. Jobsicherheit, eine ausgewogene Work-Life-Balance und vor allem sinnhafte, für das Gemeinwohl relevante Tätigkeiten machen das Arbeiten bei uns besonders.
Wir vertrauen auf die Kompetenzen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die jeden Tag mit Tatkraft und Engagement unsere Stadt aktiv mitgestalten. Werden auch Sie Teil unserer starken Gemeinschaft.
Für unseren Fachbereich Finanzen, Sachgebiet Stadtkämmerei, suchen wir für eine neu geschaffene Stelle zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen
Sachbearbeiter (m/w/d) Fördermittelmanagement/Kämmerei (EG 11)
in Teilzeit mit 75 %, unbefristet.
- Sichtung und Beantragung von Fördermitteln
- Abruf der Fördermittel und Erstellung von Schlussverwendungsnachweisen
- Beratung der Fachämter
- Berichtswesen über die Fördermittel
- Anschlussbeiträge Wasser und Abwasser sowie deren Beitragsveranlagungen
- Mitarbeit in der Haushaltsplanung und an den Jahresabschlüssen
- ein abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit kaufmännischem oder betriebswirtschaftlichem Hintergrund
- Erfahrungen in der Beantragung und Abrechnung von Förderprogrammen sowie in buchhalterischen Prozessen wären von Vorteil
- selbstständiges, gewissenhaftes und genaues Arbeiten
- Teamfähigkeit und ein freundliches Auftreten
- Sicherheit im Umgang mit Zahlen sowie gute PC-Kenntnisse (Word und Excel)
- ein vielseitiges, verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- ein offenes, freundliches, hilfsbereites und erfahrenes Team
- die Einarbeitung ist gewährleistet durch vorhandenes Fachwissen im Team
- je nach persönlicher Qualifikation eine Vergütung bis EG 11 TVöD
- eine zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung
- die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten
- integriertes Onboarding sowie regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- alle üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes inkl. zusätzlicher Altersversorgung, betrieblichem Gesundheitsmanagement, JobRad und Arbeitgeberzuschuss zum ÖPNV
