Oberbayern mitgestalten
Für das Landratsamt Ebersberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Sachbearbeiter (m/w/d) für den Bereich Wasserrecht
unbefristet in Vollzeit
- Vorbereitung und Durchführung von förmlichen und nichtförmlichen wasserrechtlichen Gestattungsverfahren
- Erlass von Anordnungen zur Umsetzung von Maßnahmen der Technischen Gewässeraufsicht
- Vollzug der Verordnung über Anlagen zum Umgang mit wassergefährdenden Stoffen
- Überwachung vollbiologischer Kleinkläranlagen im Landkreis sowie Bekanntmachung und Überwachung der „bezeichneten Gebiete“
- Beratungsgespräche sowie Wahrnehmung von Erörterungs‑, Orts‑ und Überwachungsterminen
- Sofortmaßnahmen bei Unfällen mit wassergefährdenden Stoffen
- Durchführung von Bußgeldverfahren
- Erfolgreich (zeitnah) abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d) der Fachrichtung Allgemeine Innere Verwaltung oder vergleichbare Fachrichtung oder
- Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) (Fachprüfung II) bzw. erfolgreich abgelegten Beschäftigtenlehrgang II (vormals AL II) in der Inneren Verwaltung oder
- Ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit Erster oder Zweiter Juristischer Staatsprüfung oder Abschluss als Bachelor of Laws oder Master of Laws
- Erfüllung der persönlichen, beamtenrechtlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen (u. a. spezifische Vor‑ und Ausbildung, laufbahnrechtliche Gleichwertigkeit, gesundheitliche Eignung)
- Besitz des Führerscheins der Klasse B
Darüber hinaus wünschen wir uns:
- Idealerweise Fachkenntnisse im Wasserrecht sowie Interesse an umweltrechtlichen Themen und technischen Zusammenhängen
- Freude an der Arbeit mit Gesetzestexten und der Bearbeitung komplexer Sachverhalte
- Hohe soziale Kompetenz, Überzeugungskraft und Durchsetzungsfähigkeit
- Sicheres Auftreten, fundierte Kenntnisse und Fähigkeiten in Gesprächsführung, Rhetorik und Konfliktmanagement
- Belastbarkeit und Entscheidungsfreude, hohe Organisationsfähigkeit
- Gewissenhafte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
- Für externe Bewerber (m/w/d) die Möglichkeit einer Übernahme bis maximal Besoldungsgruppe A 10 bzw. Einstellung in Entgeltgruppe 9b TV-L, abhängig vom abschließenden konkreten Tätigkeitszuschnitt; die Stelle ist entwicklungsfähig bis zur Besoldungsgruppe A 11; eine weitere Entwicklung nach A 13 ist bei Übernahme entsprechender Aufgaben möglich; nähere Informationen finden Sie z. B. unter oeffentlicher-dienst.info
- Ein anspruchsvolles und vielfältiges Aufgabengebiet
- Förderung der beruflichen Weiterentwicklung, z. B. durch sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten
- Eine partnerschaftliche und wertschätzende Zusammenarbeit in einem motivierten und kollegialen Team
- Ein gutes Betriebsklima, umfangreiche Angebote der Betriebsgemeinschaftspflege und des Gesundheitsmanagements
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Attraktive Sozialleistungen, wie zum Beispiel eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, gegebenenfalls Ballungsraumzulage für den Verdichtungsraum München
Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die Wahrnehmung der Aufgaben in Vollzeit gesichert ist.
