Praktikant:in für den Bereich Personalmanagement
für unseren Standort in Stuttgart
Unser Konzern mit rund 5.000 Menschen und mehreren Standorten ist Teil der Sparkassen-Finanzgruppe und bietet alle Arten von Versicherungen. Mit innovativen Produkten sind wir am Markt bestens positioniert. Bei uns stehen die Kunden klar im Mittelpunkt. All unsere Mitarbeitenden geben jeden Tag ihr Bestes für eine nachhaltige und erfolgreiche Zukunft.
- Sie unterstützen die Rekrutierung, das Bewerbungsmanagement und das Einstellungsverfahren unserer Praktikant:innen und Werkstudent:innen (Ausschreibung der Stellen, Teilnahme an Vorstellungsgesprächen, Vertragserstellung u. v. m.)
- Sie helfen bei der Personalbeschaffung und -betreuung
- Sie erstellen Verträge und Anträge sowie Werdegänge
- Sie unterstützen die Personalreferenten bei der alltäglichen Arbeit, von A wie Altersteilzeit über M wie Mobile Working bis Z wie Zeugniserstellung
- Sie wirken bei Sonderaufgaben mit
- Sie sind Ansprechpartner:in für externe und interne Anfragen
- Sie studieren einen Studiengang mit wirtschafts- oder sozialwissenschaftlichem Schwerpunkt (z. B. Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsrecht, Psychologie, Soziologie o. Ä.) und haben Ihr Grundstudium bereits erfolgreich abgeschlossen
- Sie sind engagiert, selbstständig und arbeiten sich rasch in neue Aufgabengebiete ein
- Sie zeichnen sich durch Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit aus
- Sie beherrschen die gängigen MS-Office-Programme und den Umgang mit dem Internet
- Sie sind während Ihres Praktikums an einer Hochschule immatrikuliert
- Teil eines tollen Teams werden
Raum für eigenes Mitwirken und kreative Lösungsfindungen • Von Beginn an verantwortungsvolle Aufgaben • Wertvolle Praxiserfahrung sammeln • Dabei noch gut dazuverdienen - Wohlfühlen
Moderne Arbeitsausstattung • Betriebseigene Kantine mit täglich wechselnden Gerichten, kostenlose Wasserspender - Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten • Das Studium steht im Vordergrund, Ihre Arbeitszeiten richten wir danach aus • Mobiles Arbeiten • Urlaub - Weiterentwicklung
Eigene Ideen verwirklichen • Individuelles Feedback • Spannende Aufgaben • Super Übernahmechancen - Fit bleiben mit uns
Betriebssportgruppen und Fitnesskurse • Gemeinsame Laufevents und Firmenrabatte, z. B. für Fitnessstudios
