Berater Corporate Development / Corporate M&A (m/w/d)
Job-Nr: 11601
Standorte: Frankfurt
Karrierelevel: Absolvent:innen
Anstellungsart: Festanstellung in Vollzeit oder Vollzeitnah
Begleite KPMG bei den zukünftigen Herausforderungen unserer Kunden und Kundinnen. Begeistere auch Du Dich für die Vielfalt unserer Fragestellungen - und mach gemeinsam mit uns den Unterschied. Als Teil des Corporate Development-Teams arbeitest Du im Auftrag des CEO und Vorstandes insbesondere an Akquisitionen für KPMG.
Deine Aufgaben
Du willst als eigenverantwortlicher Teil des Teams eine wichtige interne Schnittstelle besetzen? Dann kannst Du Dich hier einbringen:
Als Berater Corporate Development / Corporate M&A (m/w/d) bist du für die Durchführung von Markt-, Wettbewerbs-und Unternehmensanalysen verantwortlich.
Du übernimmst die Identifikation und Analyse von Akquisitionskandidaten und die Ansprache.
Du wirkst mit bei der Erstellung von Business-Plänen, Finanzmodellen und Unternehmensbewertungen.
Des Weiteren unterstützt Du bei der Vorbereitung und Durchführung der Due-Diligence.
Die Erstellung von Transaktionsdokumentation und Entscheidungs- sowie Vorstandsvorlagen fällt ebenfalls in Deinen Aufgabenbereich.
Du unterstützt ebenfalls bei Vertragsverhandlungen.
Die Koordination der Post-Merger Integration und das allgemeine Projektmanagement runden Dein Aufgabengebiet ab.
Dein Profil
Berater Corporate Development / Corporate M&A (m/w/d) wirst du bei uns mit einem abgeschlossenen wirtschaftswissenschaftlichen und / oder einem technischen Hochschulstudium oder einer vergleichbaren Ausbildung.
Du bringst erste Berufserfahrung (einschl. Praktika) im Bereich Mergers & Acquisitions mit.
Du verfügst über fundiertes Knowhow im Bereich der Unternehmensanalyse und Unternehmensbewertung.
Exzellente MS Office-Kenntnisse setzen wir voraus.
Deine ausgeprägte Leistungsorientierung und Lernbereitschaft sowie Spaß und Leidenschaft für Projektarbeit zeichnenDich aus.
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse runden Deine Qualifikationen ab.
Deine Benefits
Willkommen im Team
Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, begleiten wir Dich mit strukturierten Onboarding-Maßnahmen während der gesamten Orientierungsphase. Zudem fördert Deine Führungskraft gezielt Deine fachliche und persönliche Integration ins Team.
Vielfältige Karriereperspektiven
Wir legen Wert auf die individuelle Entwicklung Deiner fachlichen und persönlichen Stärken: Deine eigenen Ambitionen reflektieren wir in strukturierten Entwicklungsgesprächen. Systematische und regelmäßige Feedback-Gespräche unterstützen Dich beim Erreichen dieser Ziele. Mit unserer Vielfalt an spannenden Kunden und Fragestellungen bieten wir Dir interessante Karrieremöglichkeiten und somit wertvolle Einblicke in die Vielfalt unserer Tätigkeitsbereiche.
Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Wir sind überzeugt, dass es vor allem Vielfalt und Flexibilität braucht, um Innovationen zu fördern und langfristige Erfolge zu sichern. Nur so können wir die besten Ideen entwickeln und wirklich innovative Lösungen finden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Home-Working, Zeitkonten und Auszeiten schaffen wir Räume, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren. Darüber hinaus unterstützen wir Dich monatlich mit bis zu vier Stunden Freistellung für Dein soziales Engagement.
Vielfältige Karriereperspektiven
Durch regelmäßige Trainings, Workshops und Weiterbildungen entwickelst Du Dich stetig weiter.
Über KPMG
Es gibt gute Gründe für eine Karriere bei KPMG: In unseren Teams arbeiten rund 12.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an 26 Standorten in Deutschland. Dabei stehen wir für Vielfalt und eine Kultur der gegenseitigen Wertschätzung. Aufgrund dieser diversen und vielschichtigen Kompetenzen in unseren Teams können wir interdisziplinär an innovativen Themen arbeiten und gemeinsam auch große Projekte stemmen. Du begleitest mit uns unsere Mandantinnen und Mandanten in den Bereichen Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung und Consulting, oder agierst hinter den Kulissen in Central Services. Wir suchen Talente, die gemeinsam mit uns die Herausforderungen von morgen angehen wollen. Schon gewusst? Wir stellen nicht nur Absolventinnen und Absolventen aus dem Bereich Wirtschaftswissenschaften ein. Auch motivierte Absolventinnen und Absolventen und (Young) Professionals mit naturwissenschaftlichem Hintergrund (Mathematik, Physik oder Informatik) erwarten bei uns spannende Projekte. Mehr Informationen
Informationen zum Bewerbungsprozess
Deine Bewerbung enthält idealerweise folgende Unterlagen: - Deinen vollständigen Lebenslauf - Nachweis über Deinen zugrundeliegenden Abschluss und/oder eine aktuelle Notenübersicht - bereits vorhandene Arbeitszeugnisse - ein Foto ist nicht erforderlich Weitere Informationen zum Bewerbungsprozess findest Du hier.
Kirsten Kronberg-Peukert
Werde Teil eines unserer Teams, die gemeinsam das angehen, was die Wirtschaftswelt bewegt. Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung. Informiere Dich zum Bewerbungsprozess und unserer Karriereseite oder stelle Rückfragen an Kirsten Kronberg-Peukert unter 0800 5764 562 (0800 KPMG JOB).
