Unsere Pensionskasse für die Deutsche Wirtschaft (PKDW) ist eine der führenden Pensionskassen in Deutschland mit Sitz im Herzen von Duisburg. Mit einer Bilanzsumme von über 2,2 Mrd. € gehören wir zu den größten Versorgungseinrichtungen und betreuen mit unserem Team von ca. 50 Mitarbeitenden rund 100.000 Mitglieder und Leistungsempfänger/innen sowie ca. 750 Kassenfirmen. Wir bieten unseren Versicherten und ihren Arbeitgebern als starkes und wachsendes Traditionsunternehmen eine effiziente und ressourcenschonend durchgeführte betriebliche Altersversorgung an.
Für die Leitung unserer Gremienarbeit in direkter Zusammenarbeit mit dem Vorstand und dem Team der Vorstandsassistenzen suchen wir Sie:
- Sie sind für die organisatorische und inhaltliche Vor- und Nachbereitung aller Gremiensitzungen zuständig (Vorstand, Aufsichtsrat und Mitgliederversammlung)
- Sie verfolgen die einschlägigen regulatorischen Regelungen und deren Veränderungen
- Bei der Erstellung von Präsentationen unterstützen Sie
- Gemeinsam mit dem Assistenzteam stellen Sie einen reibungslosen Tagesablauf in enger Zusammenarbeit mit dem Vorstand sicher
- Am Telefon begeistern Sie mit Ihrer freundlichen, kompetenten und zugleich verbindlichen Art
- Anspruchsvolle Korrespondenz in deutscher Sprache meistern Sie stilsicher und sorgfältig
- Darüber hinaus wirken Sie in Projektteams zur Weiterentwicklung unserer Pensionskasse mit
- Sie besitzen ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches oder vergleichbares Studium, alternativ eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und haben bereits umfangreiche Berufserfahrung im Bereich Gremienarbeit in einem Finanz- bzw. Wirtschaftsunternehmen
- Zudem verfügen Sie über sehr gute MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)
- Ihre eigenständige und kompetente Arbeitsweise zeichnet Sie aus, ebenso ein freundliches und souveränes Auftreten innerhalb des Teams
- Loyalität und absolute Verschwiegenheit, Zuverlässigkeit und große Einsatzbereitschaft und Flexibilität sind für Sie selbstverständlich
- Sie haben Lust, Teil unseres Teams zu sein und die Weiterentwicklung unseres Unternehmens aktiv mitzugestalten
- Ein breites Spektrum an verantwortungsvollen und eigenverantwortlichen Aufgaben in kleinen Teams mit flacher Hierarchie und kurzen Entscheidungswegen
- Eine attraktive Vergütung
- Gute Work-Life-Balance z. B. durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten, flexible Teilzeitregelungen, die individuelle familienfreundliche Lösungen ermöglichen
- 32 Tage Urlaub, zudem freie Tage am 24.12. (Heiligabend) und 31.12. (Silvester)
- Sehr gute betriebliche Altersversorgung
- Praxisorientierte Weiterentwicklungsmöglichkeiten inkl. Fortbildung
- Anteilige Übernahme von Kinderbetreuungskosten
- Zusatzprämien, z. B. für die erfolgreiche Anwerbung von Mitarbeitern
- Moderne IT-Infrastruktur und Arbeitsplatzausstattung
- Gesundheitsförderung
- Zentrale Lage im Stadtzentrum
- Kostenloser Parkplatz oder Jobticket wählbar