Über uns:Bildung - Beratung - Service. Als Körperschaft des öffentlichen Rechts nimmt die Handwerkskammer Münster die Interessen der 30.000 im Handwerk selbstständigen Betriebe und deren rund 212.000 Beschäftigten wahr, als modernes Dienstleistungszentrum bietet die Kammer ein umfangreiches Informations-, Beratungs- und Weiterbildungsangebot.
Wir gehen in die Cloud und benötigen Verstärkung!Für unseren Geschäftsbereich Personal, Finanzen und Ressourcenmanagement suchen wir zu sofort eine/n
Microsoft 365 Administrator:in (m/w/d) - Microsoft 365 EngineerIhre Aufgaben:Betreuung, Administration und Wartung von Microsoft Active Directory / Entra ID und weiterer Infrastrukturkomponenten auf Basis Windows Server (Core)
Verwaltung, Bereitstellung und Konfiguration von verschiedenen M365-Diensten
Gestaltung und Weiterentwicklung unserer verschiedenen M365-Services
Übernahme der Endgeräteverwaltung mit Microsoft Intune, Autopilot und Defender for Endpoint
Enge Zusammenarbeit im Team zur Entwicklung unserer Cloud-Strategie
Ihr Profil:Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker;in für Systemadministration oder ein abgeschlossenes Studium der Informatik
Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Rolle, vorzugsweise in einer Umgebung mit Microsoft-Technologien
Fundierte Kenntnisse der Microsoft Technologien wie Active Directory, Entra ID, Exchange, Fileserver, Printserver und zugehörige Basisdienste
Versierter Umgang mit Cloud-Technologien, insbesondere Microsoft Intune und Defender for Endpoint, sowie Kenntnisse in der Planung, Implementierung und Verwaltung von Cloud-basierten Diensten
Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung, insbesondere im Bereich der Cloud-Technologien
Erfahrung mit IT-Service-Management Standards (z. B. ITIL) wünschenswert
Unser Angebot:Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem aufgeschlossenen Team und einem modernen Arbeitsumfeld
Vergütung nach TV-L mit zusätzlicher Altersversorgung (ZVK) und Jahressonderzahlung
30 Tage Urlaub zzgl. arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester
Flexible Arbeitszeitgestaltung
Betriebliche Telearbeitsregelung
Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten
Zuschuss zum Job-Ticket / Job-Rad
Unfallversicherung
KontaktNach dem Landesgleichstellungsgesetz NRW werden Frauen bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ebenfalls erwünscht. Teilzeitarbeit ist möglich.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 11. Oktober 2024 über unser Bewerbungsportal.