Beim Regierungspräsidium Karlsruhe, Referat 53.2 - Landesbetrieb Gewässer -, erfolgt die Unterhaltung und der Betrieb der Gewässer und Hochwasserschutzdämme durch ein engagiertes Team, für welches aktuell am Betriebshof Erzgrube eine unbefristete Stelle als
Vorarbeiterin / Vorarbeiter (w/m/d)
im Bereich Wasserbau
neu zu besetzen ist.
Sie leisten als Beschäftigte/Beschäftigter im Wasserbau, insbesondere in der Funktion der Vorarbeiterin/des Vorarbeiters, einen verantwortungsvollen Beitrag zur Gewässerunterhaltung sowie zum Hochwasserschutz und nehmen dabei unter anderem folgende Aufgaben wahr:
- Erste Ansprechpartnerin/Erster Ansprechpartner der Betriebsleitung vor Ort
- Organisation aller Arbeiten des Regieteams (Einteilung, Einweisung, Tagesbesprechungen)
- Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheitsvorgaben
- Koordination kleinerer Baustellen (Betreuung/Überwachung Maschinen-/Fremdfirmeneinsatz)
- Dokumentation diverser Arbeitsabläufe und Sachverhalte
- Betriebs- und Unterhaltungsarbeiten an wasserbaulichen Anlagen und Gewässern
- Mäh- und Gehölzpflegearbeiten
- Rufbereitschaft
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Wasserbauerin/Wasserbauer oder können alternativ als Quereinsteigerin/Quereinsteiger Erfahrungen in den Bereichen Bau-, Land- oder Forstwirtschaft vorweisen, idealerweise in der Funktion eines Vorarbeiters.
- Sie sind zuverlässig, verantwortungsbewusst und arbeiten gerne im Team.
- Hohe Einsatzbereitschaft sowie körperliche Belastbarkeit runden Ihr Profil ab.
- Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B, Klassen T und BE sind von Vorteil.
- Geübter Umgang mit MS Word/Excel bzw. Bereitschaft grundlegende Kenntnisse zu erlernen.
- Entgeltgruppe 5 bzw. 6 nach dem Tarifvertrag für den öffentl. Dienst der Länder (TV-L) plus Vorarbeiterzulage sowie für Quereinsteigerinnen/Quereinsteiger eine verwaltungseigene Qualifizierungsfortbildung zur Wasserbauerin/zum Wasserbauer mit anhängender Eingruppierung nach Entgeltgruppe 5 bzw. 6 Tarifvertrag (TV-L) plus Vorarbeiterzulage
- Profitieren Sie, in Abhängigkeit vom Aufgabengebiet und Einsatz, von weiteren tarifvertraglichen Vorteilen wie Erschwerniszuschläge, Reisekostenpauschale sowie Wegegeld.
- Eine Jahressonderzahlung nach dem TV-L und eine Betriebsrente (VBL).
- Möglichkeit diverser Fachfortbildungen bzw. Ablegen weiterer Fahrerlaubnisprüfungen.
- Ein modernes betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten.
- Darüber hinaus unterstützen wir Ihre Mobilität mit dem JobTicket BW und JobBike BW.
Das Regierungspräsidium Karlsruhe strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert Frauen ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Personen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stellen sind grundsätzlich teilbar.
