Job DescriptionStellenangebot\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n \n\n\n\n\n\n\t\n\t\t\n\t\t\t[\n \n \n \n ](https://baramundi-software-ag.jobs.personio.de)\n\n\t\n\n\n\n\n\t\n\t\n\n\n\n\n\t\n\t\n\t\t\n \n \t\n\t\t\t\n\n\t\n\n\t Product \n\tMarketing Manager (all genders) \n\t Vollzeit | Marketing Communications & PR | Augsburg\n\t \n\t \n\t\n\t\n\t\t\n \n \n\t\t\t\n\t\t\t\t \n\t\t\t\tÜber uns \n\t\t\t\tDie baramundi software GmbH ist ein dynamischer \n\t\t\t\tSpezialist für IT- und OT-Lösungen. Seit Gründung im Jahr 2000 entwickeln \n\t\t\t\tund vertreiben wir innovative Endpoint-Management-Software und -Services \n\t\t\t\tMade in Germany. Kernprodukt ist die baramundi Management Suite.
\n\t\t\t\tAktuell verwalten Administrator:innen in mittelständischen Unternehmen \n\t\t\t\tund Organisationen weltweit damit ca. 3 Millionen Endpoints sicher \n\t\t\t\tund effizient. Über 300 Mitarbeitende in Deutschland, Großbritannien, \n\t\t\t\tÖsterreich, Schweiz, Polen, Italien und den USA engagieren sich \n\t\t\t\tdafür, die baramundi Management Suite mit Leidenschaft zu entwickeln, \n\t\t\t\tzu vertreiben und unsere Kunden mit umfangreichem Service zu unterstützen.
\n\t\t\t\tWir freuen uns, dich kennenzulernen! \n\n\t\t\t\t Willkommen bei baramundi! / Welcome \n\t\t\t\tto baramundi!
\n\t\t\t\t \n\t\t\t\tKommuniziere keine Produkte, sondern Begeisterung! \n\t\t\t\tDu denkst strukturiert? Du bist kreativ?
Du liebst es, großartige \n\t\t\t\tProdukte erfolgreich am Markt zu positionieren? Dann positioniere \n\t\t\t\tdich bei uns! baramundi Software ist ein innovativer Player im Bereich \n\t\t\t\tUnified-Endpoint-Management Lösungen (UEM).
Mit unserer baramundi \n\t\t\t\tManagement Suite setzen wir seit Jahren Maßstäbe dank deiner Unterstützung \n\t\t\t\tauch als SaaS-Lösung mit zahlreichen Funktionen in der Cloud. Deine \n\t\t\t\tMission: Als Product Marketing Manager (all genders) vermarktest \n\t\t\t\tzu das starke baramundi Produkt- und Dienstleistungs-Portfolio nicht \n\t\t\t\tnur du machst es zu einem unvergesslichen Erlebnis: von der strategischen \n\t\t\t\tPositionierung unserer neuen SaaS-Lösung bis zur Pflege über den \n\t\t\t\tgesamten Lebenszyklus. Bist du bereit?
\n\n\t\t\t\n\n \n \n \n\t\t\t\n\t\t\t\t Tu, was \n\t\t\t\tdu am besten kannst: / Do what you do best: \n\t\t\t\t\n\n\t\t\t\t\t* *MÄRKTE ERFORSCHEN *Du führst Markt- und \n\t\t\t\t\tTrendanalysen sowie Wettbewerbsforschung durch\n\n\t\t\t\t\t* *BEDÜRFNISSE VERSTEHEN *Du weißt, wie unsere \n\t\t\t\t\tZielgruppe tickt, was sie braucht und wo sie danach sucht\n\n\t\t\t\t\t* *PRODUKTE POSITIONIEREN UND VERMARKTEN *Du \n\t\t\t\t\tentwickelst Strategien, um unsere Produkte als unverzichtbare \n\t\t\t\t\tLösungen und gegen Wettbewerber zu etablieren und implementierst \n\t\t\t\t\tüberzeugende Botschaften, die den Wert und die Alleinstellungsmerkmale \n\t\t\t\t\tunserer Produkte aufzeigen\n\n\t\t\t\t\t* *KLARE KOMMUNIKATION *Du entwickelst aussagekräftige \n\t\t\t\t\tMarketing- und Vertriebsmaterialien wie z.B. Pitch Decks, Battle \n\t\t\t\t\tCards und Storyboards für Demo-Videos \n\n\t\t\t\t\t* *AUFMERKSAMKEIT KREIEREN *Du gestaltest mit \n\t\t\t\t\tInbound Marketing fesselnde Marketingkampagnen und Content, \n\t\t\t\t\tder die Sichtbarkeit unserer Produkte steigert und ihre Marktpräsenz \n\t\t\t\t\tstärkt\n\n\t\t\t\t\t* *ERFOLGE MESSEN *Du überwachst und \n\t\t\t\t\tanalysierst die Produktmarketing-Aktivitäten kontinuierlich \n\t\t\t\t\tund überführst die Ergebnisse in optimierte Strategien\n\n\t\t\t\t\t* *KONTAKTPUNKT SEIN *Du agierst als Schnittstelle \n\t\t\t\t\tzwischen verschiedenen internen Bereichen um die Alleinstellungsmerkmale \n\t\t\t\t\tunserer Produkte herauszuarbeiten und ein einheitliches Wissen \n\t\t\t\t\tdieser zu vermitteln\n\n\t\t\t\t\t* *EXPERTISE TEILEN *Du arbeitest nahtlos mit \n\t\t\t\t\tden Teams für Produktmanagement, Vertrieb und Demand Generation \n\t\t\t\t\tzusammen\n\n\t\t\t\t\t* *SPASS HABEN *Du findest deinen Platz in \n\t\t\t\t\tunserem bunten und kollegialen Umfeld\n\n\t\t\t\t\n\t\t\t\n\n \n \n \n \n\t\t\t\n\t\t\t\t Bring mit, \n\t\t\t\twas wir an dir schätzen: / What we appreciate about you: \n\t\t\t\t\n\n\t\t\t\t\t* Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Betriebswirtschaft, \n\t\t\t\t\tKommunikationswissenschaften oder vergleichbarer Ausbildung \n\t\t\t\t\tmit technischem Fachwissen\n\n\t\t\t\t\t* Mindestens 2-3 Jahre Erfahrung im Produktmarketing, bevorzugt \n\t\t\t\t\tim B2B-Software-Business \n\n\t\t\t\t\t* Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung und Umsetzung von \n\t\t\t\t\tProdukt-Marketing- und Go-to-Market-Strategien \n\n\t\t\t\t\t* Ein Auge für kreative Marketingansätze und die Fähigkeit, \n\t\t\t\t\tinnovative Ideen in die Realität umzusetzen\n\n\t\t\t\t\t* Hervorragende schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten \n\t\t\t\t\tin Deutsch und Englisch\n\n\t\t\t\t\t* Durchsetzungsstärke und ausgeprägte Organisationsfähigkeiten\n\n\t\t\t\t\t* Starke analytische Fähigkeiten und strategisches Denken\n\t\t\t\t\t\n\n\t\t\t\t\t* Absolute Teamorientierung und Bereitschaft zur Zusammenarbeit \n\t\t\t\t\tin funktionsübergreifenden Teams\n\n\t\t\t\t\t\n\n \n\n\t\t\t\t\t\n\n\t\t\t\t\t\n\n\t\t\t\t\n\t\t\t\n\n\t\t\t So ticken wir! / Our doing: \n\t\t\t\n\t\t\t\n\t\t\t\t 10 Gründe \n\t\t\t\tfür deinen Einstieg bei baramundi!
/ 10 reasons to choose baramundi!\n\t\t\t\t \n\t\t\t\t#1 KOMM' IN RUHE AN\n\n\t\t\t\tUnser Rundum-Sorglos-Paket macht den Einstieg besonders leicht. \n\t\t\t\tDeine persönliche:r Startbegleiter:in zeigt dir alles: vom Welcome-Frühstück \n\t\t\t\tbis zum vollausgestatteten Arbeitsplatz. \n\n\t\t\t\t\n\n\t\t\t\t#2 FÜHL DICH ZUHAUSE\n\n\t\t\t\tDas Mittagessen im hauseigenen Restaurant baraGusto und viele leckere \n\t\t\t\tKaffeevariationen im gemütlichen CaféMundi gibt es kostenlos.
Wir \n\t\t\t\tkümmern uns um deine Post und Pakete. Einmal im Monat treffen sich \n\t\t\t\talle baramundianer während der Arbeitszeit zum Pizzaessen und Quatschen. \n\t\t\t\tEinfach so.
\n\n\t\t\t\t\n\n\t\t\t\t#3 ERFAHRE WERT UND WERTSCHÄTZUNG\n\n\t\t\t\tWir glauben an Werte und leben sie: Miteinander und Vertrauen. Mut, \n\t\t\t\tBegeisterung und Kompetenz. Unsere Kommunikations-Kultur ist offen \n\t\t\t\tund ehrlich.
Genau wie die regelmäßigen Team-Feedbacks. \n\n\t\t\t\t\n\n\t\t\t\t#4 LASS DICH BELOHNEN\n\n\t\t\t\tUnsere Anerkennung spürst du auch. Erfolgs-Boni ist ebenso selbstverständlich \n\t\t\t\twie Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge und Teamevents.\n\t\t\t\t\n\n\t\t\t\t\n\n\t\t\t\t#5 GENIESSE DAS LEBEN\n\n\t\t\t\tArbeitszeit ist Lebenszeit.
Deshalb darfst du sie bei uns individuell \n\t\t\t\tgestalten. Mit Gleitzeit in Voll- oder Teilzeit, Home-Office, Mobile \n\t\t\t\tWork und sogar Sabbatical-Option. Bei einer 37 Stunden Wochenarbeitszeit \n\t\t\t\tmit 30 Tagen Urlaub.
\n\n\t\t\t\t\n\n\t\t\t\t#6 BLEIB GESUND\n\n\t\t\t\tWir wollen, dass es dir gut geht. Deshalb haben wir ergonomische \n\t\t\t\tMöbel und organisieren Gesundheitstage, Massagen, Yoga- und Laufgruppen.\n\t\t\t\t\n\n\t\t\t\t\n\n\t\t\t\t#7 ENTWICKLE DICH WEITER\n\n\t\t\t\tDein persönliches und fachliches Weiterkommen ist uns wichtig. Wir \n\t\t\t\tbezahlen Fortbildungen, Sprachkurse und Coachings während der Arbeitszeit.
\n\t\t\t\tSogar 2-jährige Arbeitsaufenthalte in unserer Niederlassung in den \n\t\t\t\tUSA sind drin. \n\n\t\t\t\t\n\n\t\t\t\t#8 ARBEITE AUF AUGENHÖHE\n\n\t\t\t\tWir sind alle per du, vom Azubi bis zur Geschäftsführung. Komplizierte \n\t\t\t\tHierarchien gibt es bei uns nicht.
\n\n\t\t\t\t\n\n\t\t\t\t#9 DEINE FAMILIE IST UNS WICHTIG\n\n\t\t\t\tFamilie bedeutet bei uns da sein, sich kümmern und gegenseitig unterstützen. \n\t\t\t\tDas tun wir mit Kita-Zuschüssen und Ferienbetreuung genauso wie \n\t\t\t\tbei unserem Familien-Sommerfest. \n\n\t\t\t\t\n\n\t\t\t\t#10 MACH UNS NOCH BESSER\n\n\t\t\t\tWir wollen ein großartiger Ort und Arbeitgeber sein.
Dazu brauchen \n\t\t\t\twir ehrliches Feedback. Du hast Anregungen und Ideen, die uns noch \n\t\t\t\tbesser und glücklicher machen? Wir setzen sie um.
\n\n\t\t\t\n\n\t\t\t \n\n\t\t\t\n\t\t\t\t Kontaktiere uns! / Contact us! \n\t\t\t\n\n\t\t\t\n\t\t\t \n\t\t\t Kontaktiere uns!
/ Contact \n\t\t\tus! \n\t\t\tDeine persönliches Recruiting-Team Giulia Di Chiazza, \n\t\t\tAlexandra Wagner, Doris Hoefflinger\n\n\t\t\t\n\n\t\t\t[+49 821 5 67 08 - 150 ](tel:+4982156708150)\n\n\t\t\t\n\n\t\t\t[\n\t\t\tJetzt bewerben](http://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id=7791112&src=360) \n\n\t\t\t \n\t\t\t\n\t\t\t \n\n\t\t\t\n\t\t\n\n\t\t\n\t\t\n\t\t\t[\n\t\t\tJetzt bewerben](http://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id=7791112&src=360)