Job DescriptionGruppenleiter (m/w/d) Demand Management Production\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n \n\n \n \n [](https://www.vde.com)\n \n \n\n\n \n\n \n \n \n\n \n\n \n * \n\n \n \n \n \n \n \n\n\n \n \n \n Wir gestalten die e-diale Zukunft! \n \n \n \n\n \n \n\n\n\n \n\n \n \n \n \n Ach, die sind das ... \n \n \n \n \n \n Der VDE, eine der \n\t\t\tgrößten Technologie-Organisationen Europas, steht seit mehr als \n\t\t\t130 Jahren für Innovation und technologischen Fortschritt.
Als \n\t\t\teinzige Organisation weltweit vereint der VDE dabei Wissenschaft, \n\t\t\tStandardisierung, Prüfung, Zertifizierung und \n\t\t\tAnwendungsberatung unter einem Dach. Das VDE-Zeichen gilt seit mehr \n\t\t\tals 100 Jahren als Synonym für höchste Sicherheitsstandards und \n\t\t\tVerbraucherschutz. Wir setzen uns ein für die Forschungs- und \n\t\t\tNachwuchsförderung und für das lebenslange Lernen mit \n\t\t\tWeiterbildungsangeboten „on the job“.
Im VDE-Netzwerk engagieren \n\t\t\tsich über 2.000 Mitarbeiter*innen an über 60 Standorten weltweit, \n\t\t\tmehr als 100.000 ehrenamtliche Expert*innen und rund 1.500 \n\t\t\tUnternehmen gestalten im Netzwerk VDE eine lebenswerte Zukunft: \n\t\t\tvernetzt, digital, elektrisch. Wir gestalten die e-diale Zukunft.\n\n\t\t\t\n*\t\t\tWir suchen Dich am Standort Offenbach am Main als:\n\n\n\nGruppenleiter (m/w/d) Demand Management Production\n*\n\t\t\t\n\n \n\n \n\n\n \t\n \t \n \t Wir suchen Dich am Standort Offenbach am Main als:\n\n \t Gruppenleiter (m/w/d) Demand Management \n\t\t\t\tProduction \n \t \n \t \n\n \t\n\n\n \n \n \n\n \t \n \t \n \t Standort: Offenbach am Main\n \t \n \n\n \t \n \t \n \t Berufserfahrung: mit Berufserfahrung\n \t \n \n\n \t \n \t \n \t Arbeitszeit: Vollzeit\n \t \n \n \n \t \n \t \n \t Vertragslaufzeit: unbefristet\n \t \n \n\n \n\n \n\n \n\n\n \t\n \t Das kannst Du bewegen \n\n\n* Du koordinierst und steuerst (in \nfachlicher und disziplinarischer Führung) ein Team von Production \nMitarbeitern, welches sich neben der Produktion von Normen intensiv um \ndie weitere Optimierung der in der Produktion verwendeten Tools und \ndigitalen Anwendungen kümmert.\n* Zu \nDeinen Hauptaufgaben zählt u.a. die kontinuierliche Analyse der \nProduktionsprozesse und deren weitere Optimierung.
Darüber hinaus \nerarbeitest Du eigenverantwortlich Lösungsansätze, insbesondere \nwenn der kontinuierliche Produktionsfluss gestört sein sollte. Du \nverantwortest die Dokumentation aller Businessanforderungen vom \nBereich Production und agierst in enger Abstimmung mit der \nBereichsleitung als Schnittstelle zu IT (VDE-IT und Digitalisierung), \ndie diese Anforderungen technisch umsetzen.\n* \nDu führst den Roll-out, die Implementierung sowie Abnahme und Freigabe \nder jeweiligen Release-Planungen für die in Production genutzten \nSysteme und Tools gemeinsam mit den verantwortlichen Dienstleistern, \nsowie in enger Abstimmung mit den projektverantwortlichen \nIT-Kollegen (VDE-IT und Digitalisierung).\n* \nDas externe Stakeholdermanagement, die Beauftragung sowie das \nControlling der mitwirkenden externen Partner, inkl. \nProjektcontrolling mit Kosten- / Budget- und Resourcenplanung für die \ndem Demand Management zugewiesenen Projekte, zählen ebenso zu \nDeinen Aufgaben und müssen eng mit der Bereichsleitung Production \nabgestimmt werden.\n* Darüber hinaus \nverantwortest Du das regelmäßige Update der \nProzessdokumentationen und übernimmst die Verantwortung, dass auch \ndie Schulungsunterlagen für die unterschiedlichsten Zielgruppen \nimmer auf dem letzten Stand sind.
Zusammen mit Deinem Team führst Du die \nentsprechenden Schulungsveranstaltungen durch.\n* \nIn Abstimmung mit der Bereichsleitung verantwortest Du darüber hinaus \ndie Erstellung und Pflege eines wöchentlichen Reports bzw. Dashboards \nzu den festgelegten KPIs im Rahmen der Normerstellung.\n\n\n \t\n\n\n \t \n \t Das bringst Du mit \n\n\n* \nDu verfügst über eine kaufmännische oder verwaltungstechnische Ausbildung oder ein vergleichbares Studium (Wirtschaftswissenschaften, VWL, BWL etc.) mit sehr gutem Digital-Know-How und Prozessverständnis.\n* \nDu bringst erste Führungsverantwortung, z.B. in Projekten, mit.\n* \nDu verstehst Dich als Vorbild für Dein Team, führst dieses souverän, und vertrittst dieses gegenüber internen sowie externen Stakeholdern.\n* \nDu besitzt ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und kannst die gängigsten Präsentationstechniken anwenden, um Dein Team bzw.
Dein Gegenüber zu begeistern.\n* \nDu hast langjährige Erfahrungen in der Nutzung von digitalen Anwendungen und Systemen.\n* \nDu kommst mit schnell wechselnden Situationen und Herausforderungen in den alltäglichen Aufgaben und Projekten gut zurecht. Veränderung und kontinuierliches Changemanagement im Rahmen der schnell fortschreitenden Digitalisierung des Bereiches Production, liegen in Deiner DNA.\n* \nDu bringst Kenntnisse in Bezug auf die gängigsten Tools im Bereich Controlling, Datenmanagement, Dokumentenmanagement sowie im Bereich Projektmanagement mit.\n* \nDarüber hinaus hast Du gute organisatorische und analytische Fähigkeiten und bringst bereichsübergreifendes Denken mit, um komplexe Zusammenhänge in kurzer Zeit zu erfassen, allgemein verständlich darzustellen sowie zu verarbeiten.\n* \nDu kannst mit Konfliktsituationen umgehen und agierst stets lösungsorientiert.\n* \nIn Stresssituationen und hoher Arbeitsbelastung überzeugst Du mit Resilienz.\n* \nDeine Arbeitsweise ist selbständig, verantwortungsbewusst und strukturiert.\n* \nDu hast neben sehr guten Deutschkenntnissen (idealerweise Muttersprache), sehr gute Englischkenntnisse. \n\n\n \t\n\n\n \t\n \t Das bieten wir Dir \n\n\n Dein Arbeitsvertrag* ist \nunbefristet.\n* Neben Deinem \nattraktiven Gehalt zahlen wir Dir *Urlaubs- und \nWeihnachtsgeld*.
Der Zuschuss zur *v**ermögenswirksamen \nLeistung und zur betrieblichen Altersvorsorge* gehört \nbei uns mit dazu. \n* Work-Life-Balance: \nneben unserer Gleitzeitregel und der *flexiblen \nArbeitszeit bieten wir dir auch mobiles Arbeiten*.\n* \nWir fördern Deine Entwicklung durch Weiterentwicklungsmaßnahmen und \nbieten dir attraktive Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb der \nVDE-Gruppe.\n Zusammen sind wir die \nVDE Gruppe und freuen uns mit Dir unsere Team-Events* zu \nfeiern oder Dich beim gemeinsamen Mittagessen in unserer Kantine zu \ntreffen.\n* Parken kannst Du bei uns auf den \nzahlreichen Parkplätzen auf unserem Betriebsgelände, Ladesäulen für \nDein E-Auto stehen auch bereit.\n Dein \nprivates Plus: wir zahlen Dir einen Zuschuss zu dem Deutschlandticket*, \nbieten eine kostenfreie VDE Kreditkarte an, \nMitgliedschaft bei EGYM Wellpass, Du kannst Dein Fahrrad über \nuns leasen, genießt den Beamten-Tarif bei der Versicherung, \nwir zahlen Dir einen Kindergartenzuschuss und bieten Dir \neinen Zugang zu einer bekannten Mitarbeiter-Rabatt-Plattform.\n* *\nMentoren-Programm*: gemeinsam zeigen wir Dir die VDE-Welt und \nstellen Dir einen Mentorin an die Seite.\n* \nDeine Gesundheit ist uns wichtig, deshalb zahlen wir \neinen Zuschuss zur Bildschirmbrille und haben moderne \nBüros mit u.a. höhenverstellbaren Schreibtischen.\n\n\n \t\n\n\n \t\n\n \n \n \n \t \n \t \n \t Bewirb Dich hier und jetzt!
\nBitte senden Sie uns Ihre vollständigen \nBewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins sowie \nIhres Gehaltswunsches vorzugsweise* [\nonline](http://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id=7792468&src=360)*.\n\n\nVDE Verband der Elektrotechnik Elektronik Informationstechnik e. V.\n\nZentraler Servicebereich Personal\n\nMerianstraße 28\n\n63069 Offenbach am Main\n\n[www.vde.com](https://www.vde.com/)\n\n\n\n \t \n\n \t \n \t [\n\t\t\thier bewerben](http://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id=7792468&src=360)\n \t \n \t\n\n\n \n [](https://www.vde.com)\n \n\n\n \n \n \n \n [](https://www.facebook.com/vdegroup)\n \n\n \n [](https://www.xing.com/pages/vdeverbandderelektrotechnikelektronikinformationstechnike-v)\n \n\n \n [](https://twitter.com/VDE_Group)\n \n \n \n [](https://www.youtube.com/@VDEGroup)\n \n\n \n [](https://www.vde.com/linkedin)\n \n\n \n [](https://www.instagram.com/vdeelektronik/)\n \n\n \n\n\n \t\n \t \n \t *Hinweis für \n\t\t\t\tPersonalberater:* Wir nehmen den Schutz der Daten \n\t\t\t\tunserer Bewerberinnen und Bewerber und die Einhaltung der DSGVO \n\t\t\t\tsehr ernst. Deshalb bitten wir Sie, auf die Zusendung von \n\t\t\t\tProfilen, obgleich private oder gewerbliche Beweggründe \n\t\t\t\tdahinterstehen, abzusehen. Die unaufgeforderte Zusendung von \n\t\t\t\tProfilen lehnen wir als Angebot ab.