Ihre Aufgaben: Gewährleistung eines reibungslosen Betriebs in den HCM-Teilmodulen, Administration, Organisationsmanagement, Abrechnung /einschließlich Behördenkommunikation), Zeitwirtschaft, Reisekosten Durchführung von Systemanpassungen aufgrund gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Regelungen einschließlich der Implementierung von Support-Paketen Administration der Systemberechtigungen Entwicklung und Betreuung interner und externer Schnittstellen sowie Batch-Input-Verarbeitung Weiterentwicklung des bestehenden SAP-HCM Moduls Unterstützung bei der Durchführung geplanter Projekte im Fachbereich in allen Phasen des Projektlebenszyklus Konzeption und Durchführung von Trainings sowie fachliche Unterstützung der Anwender Anwendung der ABAP-Development-Workbench (Entwicklung, Debugging) Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbarer Fachrichtung (Bachelor) oder erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum IT-Fachinformatikerin oder anderweitig erworbene entsprechende Fachkenntnisse Fundierte Fachkenntnisse in den SAP-Modul HCM sowie angrenzender Bereiche erwünscht Betriebswirtschaftliche Kenntnisse in der Personalwirtschaft und einschlägiger gesetzlicher und tariflicher Bestimmungen erwünscht Grundlegendes Verständnis für technische Aspekte wie Client-Server-Architektur, Adobe Interactive Forms, ABAP-Entwicklungs-Workbench, optional SAP Netweaver Portal, Web- und Datenbanktechnologien (z.B. HTML5, SQL) Ein hohes Maß an Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie ein souveränes, kompetentes und freundliches Auftreten Analytische Denkweise und selbständige, lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke, zuverlässige, belastbare wie auch teamfähige Persönlichkeit Wir bieten: 38,5 Wochenarbeitsstunden Ein qualifiziertes Einarbeitungskonzept Preiswerte Verpflegungsmöglichkeiten Innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungen Alle im Öffentlichen Dienst üblichen Leistungen Kindertagesstätte Personalunterkünfte Die Vergütung erfolgt nach TV-L in die Entgeltgruppe 11 oder EG 12, je nach Qualifikation und Aufgabenbereich, unter Anrechnung aller Vorzeiten. Teilzeitbeschäftigung ist möglich. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Schwerbehinderte Bewerberinnen/Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ihre schriftliche Bewerbung mit den ausführlichen Bewerbungsunterlagen sowie Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins richten Sie bitte bevorzugt per E-Mail an folgende Anschrift: bewerbungen@med.uni-duesseldorf.de oder Universitätsklinikum Düsseldorf D 01.2.1 Kennziffer: 234E/24, Moorenstr. 5, 40225 Düsseldorf*