L’ISM H/F est garant de l’identité visuelle d’un magasin, afin de le rendre attractif et d’en optimiser les ventes. Ses missions sont les suivantes :
Visuel Merchandising
- Garantir une bonne présentation visuelle du magasin et des produits, dans le respect des règles et procédures Visuel Merchandising (VM) propres à JD Sports.
- Veiller à la bonne application des préconisations VM hebdomadaires : « VM Pack ».
- Vérifier la disponibilité et le réassort des produits sur la surface de vente.
L’implantation des nouveautés
- Suivre et analyser les principaux indicateurs de performance (top vente, top 25, wall sales) afin de rationaliser l’emplacement des produits sur la surface de vente.
- Proposer des mouvements de produits alternatifs et en démontrer la pertinence.
- Suivre et mettre en place les opérations commerciales.
- Assurer une mise en scène des produits de saison à l’aide des mannequins et présentoirs et la mise en place des vitrines du magasin.
- Prendre des photos du magasin pour assurer un reporting quotidien auprès du responsable merchandising, du directeur régional et/ou de magasin.
- Peut être amené à participer à la mise en place d’un nouveau magasin « shopfit » ou au réaménagement d’un magasin existant « refit » et à assurer la gestion entière de la mise en place d’un rayon.
- Participer à l’entretien général de la surface de vente et de la réserve.
Management
- Déléguer des missions VM aux vendeurs, aux superviseurs et aux éventuels ISM, s’assurer de leur bonne réalisation et effectuer un feedback quotidien.
- Fixer des objectifs VM aux floor managers et préparer avec eux les visites du magasin.
Formation / Développement
- Assurer la réalisation et le suivi des e-learning VM des collaborateurs.
- Accompagner et former quotidiennement les collaborateurs sur le terrain.
- Identifier les potentiels ISM, en partenariat avec N+1 et/ou le directeur du magasin.
- Intégrer et former les ISM et les managers nouvellement recrutés.
- Prendre le relai sur la formation opérationnelle VM des académiciens, dans le cas où le N+1 serait indisponible.
PROFIL :
Compétences techniques :
- Expérience dans le merchandising et le management.
- Maitrise des techniques VM.
- Maitrise de l’analyse des performances.
Qualités humaines professionnelles :
- Créativité, force de proposition, réactivité.
- Leadership, pédagogie, sens de la communication.
- Sens du détail et de l’observation, rigueur et organisation.
- Affinité avec la mode, et notamment l’univers de la sneaker et du sportwear.
#J-18808-Ljbffr