Über uns
Im Hessischen Ministerium für Familie, Senioren, Sport, Gesundheit und Pflege (HMFG) werden die Lebensthemen unserer Gesellschaft behandelt.
Verstärken Sie unser Team in der Abteilung I "Zentrales".
Ihre Aufgaben
- Sie leisten Dienst beim IT-Service-Desk (First- und Second-Level-Support) zur technischen Beratung und Unterstützung der Beschäftigten in Hard- und Softwareangelegenheiten.
- Sie administrieren die ressortspezifische IT-Infrastruktur (Server, Cluster, Netzwerk), überwachen den Betrieb (System-, Sicherheitsvorkommnisse) und arbeiten an der Bereitstellung neuer Betriebssystemversionen und Automatisierungen mit.
- Sie pflegen und überwachen die Benutzerkonten (Active Directory).
- Sie wirken mit bei der Umsetzung von IT-Sicherheitsmaßnahmen, u.a. Verwaltung der Firewall.
- Sie sind Verbindungsperson zu den landesweit bereitgestellten Diensten und Applikationen und arbeiten in ressortübergreifenden Arbeitskreisen mit
Änderungen des Aufgabengebiets bleiben vorbehalten.
Unsere Anforderungen
- Abgeschlossene Hochschulausbildung (Bachelor, Diplom-FH) im IT-Bereich oder abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker/in (m/w/d), Fachrichtung Systemintegration oder Sie verfügen über die Laufbahnbefähigung für den gehobenen Dienst und haben durch Aus-, Fort- und Weiterbildungen sowie durch umfangreiche Berufserfahrung im IT-Bereich Kenntnisse erworben, die mit denen eines/einer Fachinformatikers/in (m/w/d) vergleichbar sind
- Wünschenswert sind Erfahrungen im oben genannten Aufgabenbereich, besonders in der Microsoft Systemadministration und mit den gängigen Microsoft Office-Programmen.
- Sie arbeiten serviceorientiert und sind in der Lage, auch komplexe technische Sachverhalte verständlich darzustellen.
- Sie sind offen, kommunikativ und verfügen über eine ausgeprägte Teamorientierung sowie ein freundliches Auftreten. Von allen sich bewerbenden Personen erwarten wir Vielfaltskompetenz.
- Sie verfügen über Organisationstalent und behalten auch in herausfordernden Situationen und unter Zeitdruck den Überblick.
- Ihre sehr gute Auffassungsgabe hilft Ihnen, sich schnell in komplexe Sachverhalte und neue Themen einzuarbeiten.
Unsere Angebote
- Spannendes Arbeitsumfeld mit sehr guter Infrastruktur mitten in Wiesbaden
- Flexible Arbeitszeitgestaltung (6:00 bis 21:00 Uhr) und zahlreiche individuelle Teilzeitmodelle
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf (z.B. mobiles Eltern-Kind-Zimmer, Kindernotfall- und Ferienbetreuung, Pflege-Guide etc.): Gütesiegel Familienfreundlicher Arbeitgeber Land Hessen
- Gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und eine moderne Personalentwicklung
- Maßnahmen zur Gesundheitsförderung (z.B. Sportangebote und ausgewogene Ernährung in der ministeriumseigenen Cafeteria)
- Kfz- und Fahrradstellplätze direkt am Ministerium; kostenfreie Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs mit dem LandesTicket Hessen – nicht nur für den Arbeitsweg
- Besoldung bis Besoldungsgruppe A 12 HBesG bzw. Vergütung und Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen (bis Entgeltgruppe 12 TV-H)