„Aus Wissen wird Gesundheit“ – wir füllen dieses Motto tagtäglich mit Leben, entwickeln neue Ideen und Altbewährtes weiter. Das Universitätsklinikum Frankfurt besteht seit 1914 und unsere rund 8.500 Beschäftigten bringen sich mit ihrem Können und Wissen an den 33 Fachkliniken, klinisch-theoretischen Instituten und in den Verwaltungsbereichen ein. Die enge Verbindung von Krankenversorgung mit Forschung und Lehre sowie ein Klima der Kollegialität, Internationalität und berufsgruppenübergreifenden Zusammenarbeit zeichnen das Universitätsklinikum aus.
Expertin / Experte für Personalentwicklung und Gesundheitsförderung
(Wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts.)
Teilzeit (30 Stunden / Woche) | unbefristet | Ausschreibungsnummer: 693-2024
Wir suchen Sie zur Verstärkung unserer Abteilung Personalentwicklung und Gesundheitsmanagement im Dezernat Personal zum 01.01.2025. Wir sind ein generationsübergreifendes Team, in dem Authentizität, Wertschätzung, Respekt und ein kollegialer Umgang gelebt werden. Wir freuen uns, eine weitere Teamplayerin / einen weiteren Teamplayer mit Leidenschaft, Humor und innovativen Ideen in unserer Mitte aufzunehmen.
Für einen Einblick in das Universitätsklinikum Frankfurt geht es hier entlang: instagram.com/ukf_karriere/.
- Als Teil unseres Teams entwickeln Sie bedarfsorientierte Strategien und Instrumente zur Führungskräfteentwicklung und Mitarbeiterbindung.
- Sie sind verantwortlich für die Gestaltung und Umsetzung strategischer Projekte sowie interner Veränderungsprozesse und sichern anhand von Wirksamkeitsanalysen den Erfolg der Maßnahmen.
- Sie planen und organisieren Qualifizierungsangebote für unsere Beschäftigten und moderieren selbstständig Workshops zur Unterstützung der Fachbereiche (z.B. Teamentwicklung).
- Im Rahmen individueller Coachings und kollegialer Fallberatung in Gruppen unterstützen und begleiten Sie unsere Führungskräfte in der persönlichen und professionellen Entwicklung.
- Zudem beraten Sie Mitarbeitende des UKF zu unterschiedlichen Fragestellungen.
- Sie sind im Kriseninterventionsteam und betreuen Mitarbeitende nach belastenden Ereignissen.
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium in einer relevanten Fachrichtung sowie mehrjährige praktische Berufserfahrung in der Personalentwicklung.
- Idealerweise verfügen Sie ergänzend über eine Zusatzqualifikation als Coachin / Coach oder für die systemische Beratung und sind mit der Durchführung kollegialer Fallberatung vertraut.
- Sie haben Erfahrung im Umgang mit Menschen in Krisensituationen.
- Sie begeistern sich für komplexe Herausforderungen und finden souveräne Lösungen.
- Sie verfügen über umfangreiche Präsentationsskills und wenden Moderations- und Gesprächsführungstechniken zielorientiert an.
- Sie sind sicher im Umgang mit MS Office und SAP.
- Sie zeichnen sich durch Ihre Teamfähigkeit aus und verstehen es, die Stärken eines Teams für die Bestleistungen zu verbinden.
- Sie besitzen einen gültigen Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung. Dieser ist aufgrund gesetzlicher Bestimmungen notwendig.
- Tarifvertrag: Attraktives Gehalt nach Tarifvertrag (EG 13), Jahressonderzahlung, 38,5-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge
- Mobilität: Kostenloses Landesticket Hessen
- Mobiles Arbeiten: Ein Teil der Aufgaben kann gerne im mobilen Arbeiten erbracht werden.
- Neubau: Neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung und optimale Zusammenarbeit durch räumliche Zusammenfassung der Disziplinen rund um „Kopf und Herz“. Unter ukf-und-du.de/kampagnen/neubau/ erhalten Sie einen ersten Einblick in unseren Neubau, eines der größten Neubauprojekte des Landes Hessen.
- Campus: Weitläufiger Uniklinik-Campus, moderne Mensa, verschiedene Cafés, schöne Aufenthaltsmöglichkeiten im Grünen
- Work-Life-Balance: Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung, Kitaplätze direkt am Campus (für mehr Infos wenden Sie sich gerne an den UKF-Familienservice) sowie Ferienbetreuung für die Kleinen
- Gesundheitsförderung: Rund um Ernährung, Entspannung, Sport und Bewegung gibt es zahlreiche Angebote, zudem zehn Stunden extra als Gesundheitszeit.
- Fragen? Viele Antworten gibt es in unseren FAQs für neue Beschäftigte unter ukf-und-du.de/faq/. Für weitere Fragen stehen wir gerne zur Verfügung.
- Weiterentwicklung: Interne und externe Fortbildung für Ihre berufliche Entwicklung, Netzwerk mit anderen Uniklinika
Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.