Konecranes ist ein weltweit führender Anbieter, wenn es um perfekte Lösungen für den Materialumschlag geht und das für ein breit gefächertes Kundenspektrum in verschiedenen Industrien. Wir setzen immer wieder Maßstäbe in der Branche, von täglichen Optimierungen bis hin zu bahnbrechenden Innovationen. Denn wir wissen, dass wir stets einen sichereren, produktiveren und nachhaltigeren Weg finden können. Deshalb wird Konecranes mit seinen 16 000+ Fachleuten in mehr als 50 Ländern jeden Tag das Vertrauen geschenkt, das zu bewegen, was die Welt benötigt. Unsere Mitarbeitenden sind engagiert und wachsen mit uns. Was wir tun, tun wir mit Leidenschaft.
Wir suchen für unser Team aus dem Einkauf motivierte Verstärkung als Operative*r Einkäufer*in am Standort Dreieich.
- Du erstellst und verfolgst Bestellungen in SAP auf Basis von internen Bestellanforderungen bzw. internen Bedarfsmeldungen
- Du achtest auf die Terminverfolgung, prüfst und ggf. reklamierst oder mahnst Rechnungen und bist zuständig für die Bearbeitung von Retouren
- Du arbeitest dabei mit Lieferanten, Dienstleistern und den unternehmensinternen Fachabteilungen zusammen
- Du führst Preisvergleiche und Preisverhandlungen in Abstimmung mit der Einkaufsleitung durch
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum*zur Industriekaufmann*frau oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung und gerne (erste) Berufserfahrung im Bereich Einkauf
- Du zeigst ausgeprägtes Interesse an technischen Zusammenhängen
- Du bringst erste Erfahrung im Umgang mit einem Warenwirtschaftssystem (vorzugsweise SAP R/3) und gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Programmen (Outlook, Excel, Word) mit
- Du besitzt gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Umfassende Einarbeitung
- Tarifgebundene Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub + tarifliche Sonderurlaubstage
- E-Bike Leasing
- Vielseitige Unterstützungsprogramme für Mitarbeitende (Familienversicherung, Gesundheits- & Vorsorgeleistungen, Hilfestellung bei Verbraucher-Themen, rechtlichen Fragestellungen oder psycho-sozialen Anliegen durch eine externe Beratung)
- Aktiensparprogramm
- Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge