Wir sind 50Hertz – einer der vier Übertragungsnetzbetreiber (ÜNB) in Deutschland. Zusammen mit dem belgischen Stromnetzbetreiber Elia (Brüssel) bilden wir die international tätige Elia Group. Bei 50Hertz arbeiten über 1.800 Menschen daran, dass Strom über große Entfernungen jederzeit zuverlässig, verlustarm und optimal gesteuert fließt. Als ÜNB übernehmen wir in gesellschaftlicher, technischer und wirtschaftlicher Hinsicht eine zentrale Moderatorenrolle bei der Verwirklichung der Energiewende. Unser Ziel: Bis zum Jahr 2032 wollen wir 100 Prozent Erneuerbare Energien sicher in Netz und System integrieren.
Business Architektin (m/w/d)
- Vollzeit (37 Stunden pro Woche)
- Heidestraße 2, 10557 Berlin
- Zum nächstmöglichen Termin
- Unbefristet
- Stellen-ID: 8928
Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz treibt aktiv die Energiewende voran und will den Netzausbau schneller machen. Dabei sehen wir starkes und umfangreiches Potenzial in der Digitalisierung. Digitalisierung soll uns dabei helfen, die komplexen Geschäftsprozesse unserer Energiewendeprojekte zu steuern und die Vielzahl der Projektbeteiligten zusammenzubringen. Gestalten Sie eine visionäre Business-Architektur, die uns dabei unterstützt, unsere Geschäftsprozesse und -strukturen weiter zu optimieren und zukunftssicher zu gestalten. Übernehmen Sie eine wichtige Rolle bei der Digitalisierung für 50Hertz.
Meine Aufgaben
- Entwicklung und Implementierung von Geschäftsarchitekturen, die unsere strategischen Unternehmensziele unterstützen,
- Analyse, Bewertung und Optimierung bestehender Geschäftsprozesse zur Steigerung der Effizienz und Effektivität,
- Ermittlung und Dokumentation der geschäftlichen Anforderungen in Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern,
- Erarbeitung und Umsetzung von Lösungen zur Verbesserung der Geschäftsprozesse und -systeme,
- Leitung und Koordination von Projekten im Bereich Business Architektur, inklusive Zeit- und Ressourcenmanagement,
- Unterstützung bei der Umsetzung von Veränderungsprozessen und Sicherstellung der Akzeptanz innerhalb der Organisation von 50Hertz,
- Mitwirkung beim Aufbau eines bereichsübergreifenden Business Architecture Managements,
- Entwicklung und Durchsetzung von Standards und Richtlinien für die Geschäftsarchitektur,
- Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit dem Senior Management sowie Stakeholdern aus den Fachbereichen und der IT.
- Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation,
- Mehrjährige Erfahrung in der Geschäftsarchitektur, idealerweise im Infrastrukturbereich,
- Fundierte Kenntnisse in der Prozessmodellierung (z. B. BPMN), Business Analysis und im Anforderungsmanagement,
- Ausgeprägte Fähigkeit zur Analyse und Bewertung komplexer Sachverhalte,
- Hohes Maß an Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit, Organisationsfähigkeit,
- Exzellente Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, um komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln,
- Fähigkeit, in interdisziplinären Teams zu arbeiten und eine kollaborative Arbeitskultur zu fördern sowie Koordinationsgeschick, Leistungsbereitschaft und Qualitätsbewusstsein,
- Sprachen: Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (B2) in Wort und Schrift.
Kein Muss, aber von Vorteil:
- Erfahrung in der Anwendung von Portfoliomanagement-Software,
- Zertifizierung im Projektmanagement,
- Erfahrung bei Planung und Umsetzung von Infrastrukturprojekten.
- Chance, die Energiewende selbst voranzubringen
- Ausgesprochen kollegiales Umfeld
- Verschiedene Arbeitszeitmodelle mit Langzeitkonto
- Förderung der persönlichen Weiterentwicklung
- 30 Tage Urlaub
- Mitarbeitenden-Events (z. B. Teamentwicklungstage und Betriebsfest)
- Faire Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen
- Professionelle Beratungsangebote zu (psychischer) Gesundheit, Pflege, Recht, Finanzen und mehr
- Betriebliche Altersvorsorge
Flexikompass – so flexibel ist diese Stelle:
- Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
- Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
- 30 Tage Urlaub,
- Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
- Keine Kernarbeitszeit,
- Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.