Die elko-Unternehmensgruppe ist mit mehr als 2000 Mitarbeitenden seit nunmehr über 50 Jahren ein überregionaler Full-Service-Dienstleister mit den Sparten Technik/Planung, Sicherheitsdienstleistungen und Facility Management. Das umfassende Portfolio wird durch verschiedene Gesellschaften unter dem Dach der elko AG mit Sitz in Bremen gebündelt.
Die elko Sicherheit GmbH & Co. KG ist eine Gesellschaft der elko-Unternehmensgruppe und seit über 35 Jahren an verschiedenen Standorten in Deutschland tätig. Wir bieten mit mehr als 900 Mitarbeitenden die komplette Bandbreite der Sicherheits- und Serviceleistungen für Gewerbe- und Industriekunden sowie für die öffentliche Hand und weitere Branchen an.
Zur Verstärkung unseres Teams in Bremen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Teamleitung (m/w/d) für unsere Sicherheitsdienstmitarbeiter
- Fachliche Führung des Teams in der Landesaufnahmestelle
- Fachliche Entscheidungen, die für ein erfolgreiches Miteinander und eine gute Performance im Team sorgen
- Organisation einer ziel- und fähigkeitsorientierten Arbeitsverteilung innerhalb des Teams, z.B. Dienst- Ur-laubs- und Personalplanung
- Ansprechpartner für Behörden und dem Betreuungsträger
- Einleiten von Erstmaßnahmen bei Evakuierung, Brand, Diebstahl und Vandalismus
- Bescheinigung der Geprüften Schutz- und Sicherheitskraft (GSSK), Werkschutzfachkraft, Servicekraft für Schutz- und Sicherheit, Fachkraft für Schutz und Sicherheit (FKSS) oder höherwertig
- Einwandfreies Leumund / polizeiliches Führungszeugnis
- Zuverlässigkeit, Freundlichkeit, Pünktlichkeit und Teamfähigkeit
- Deutsch auf C1-Niveau
- Unbefristeter Arbeitsvertrag und pünktliche und zuverlässige Lohnzahlung
- Finanzielle Anreize und Stabilität: Tarifvertrag und Zuschläge
- Krisen- und Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit Entwicklungspotenzial: Langfristige Beschäftigungsmög-lichkeiten mit Chancen zur beruflichen Weiterentwicklung
- Gesundheitsförderung und Wohlbefinden: EGYM Wellpass, BusinessBike und Corporate Benefits (Preis-nachlässe auf diverse Produkte)
- Positives Arbeitsklima: Starker Teamgeist, gegenseitige Hilfsbereitschaft, freundliche und wertschätzende Unternehmenskultur und Teamevents
- Arbeitszeitflexibilität: Gestaltungsmöglichkeiten in den Arbeitszeitmodellen
- Geförderte Weiterbildungen