Der Volkssolidarität Stadtverband Leipzig e. V. ist Träger verschiedener sozialer Einrichtungen und leistet mit hauptamtlichen und ehrenamtlichen Mitarbeitern betreuende, pflegende und unterstützende Hilfen. Zum Leistungsspektrum gehören 15 Kindertagesstätten, ein Kinderheim, eine Kinderwohngruppe, zwei ambulante Pflegedienste, zwei stationäre Pflegeeinrichtungen sowie Seniorenbüros und mehrere Anlagen des Betreuten Wohnens.

Stellvertretender Pflegedienstleiter (m/w/d)

Mit unserem ambulanten Pflegedienst am Standort Leipzig-Lindenau erbringen wir für Menschen in unseren Betreuten Wohnanlagen sowie in der eigenen Häuslichkeit pflegerische Leistungen einschließlich einer Pflege- und Sozialberatung. Die Betreuung unser ca. 200 Seniorinnen und Senioren erfolgt durch unseres 30-köpfiges Team im gesamten Stadtgebiet Leipzigs.

Für die Leitung und den Ausbau unseres ambulanten Dienstes suchen wir zum 01.November 2024 Ihre Begeisterung für die Arbeit mit Menschen und für Menschen. Die Beschäftigung erfolgt in Voll – oder Teilzeit.

Sicherstellung einer hohen Pflege- und Lebensqualität unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben
Sicherung einer wirtschaftlichen Betriebsführung
Unterstützung der Umsetzung von Maßnahmen zum Qualitätsmanagement
Motivation und Förderung der Mitarbeitenden, Teilnahme an Mitarbeitergesprächen
Gestaltung und Optimierung des Pflege- und Betreuungsprozesses
Planung und Organisation des Mitarbeitereinsatzes (Dienstplan)
Umsetzung von Qualitätsstandards und Qualitätssicherungsmaßnahmen, wie z. B. Pflegevisiten, Qualitätszirkeln
Teilweise Ausübung der Aufgabe als Pflegefachkraft

Staatliche Anerkennung in einem Pflegeberuf
Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements
Kenntnisse im Umgang mit der Medifox Dokumentationssoftware
Organisationstalent, Entscheidungsfreude, Verantwortungsbereitschaft
Engagement, Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten
Empathie, Fähigkeit Menschen zu motivieren und anzuleiten
Bereitschaft zur Absolvierung der Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft (PDL)

Eine unbefristete, vielfältige Führungsaufgabe mit Gestaltungsmöglichkeiten und Eigenverantwortung
Sehr gute Bezahlung zwischen 4.575 Euro und 5.398 Euro brutto monatlich (Vollzeit) zzgl. Sonderzahlung
Flexible Arbeitszeiten
30 Tage Urlaub sowie zwei zusätzliche arbeitsfreie Tage pro Jahr
„VS-Shopping-Card“ mit monatlichem Sonderguthaben vom Arbeitgeber zum Einkaufen
Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge/ Entgeltumwandlung
Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, Zugang zur Lernplattform Pflegecampus
Kita-Betreuungsplätze (nach Verfügbarkeit)
Jobticket der LVB

Volkssolidarität Stadtverband Leipzig e.V.

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