Als moderner und leistungsfähiger Energiedienstleister zählt die Stadtwerke Teterow GmbH, 100%ige Tochtergesellschaft der Stadt Teterow, zu den zukunftsorientierten Unternehmen in der Region. Unsere Aufgaben bestehen vor allem in der sicheren und wirtschaftlichen Versorgung der Stadt Teterow und des Umlandes mit Energie und Wasser sowie der Entsorgung von Schmutzwasser zu umweltfreundlichen Bedingungen.

Zum 01.01.2025 suchen wir für die Stadtwerke Teterow GmbH sowie für Tochterunternehmen und für die Betriebsführung von Gesellschaften in Vollzeit einen

Geschäftsführer (m/w/d)

Übernahme der Geschäftsführung der Stadtwerke Teterow GmbH und der Gesellschaften sowie des Managements im Rahmen von Betriebsführungsverträgen
hauptverantwortliche Steuerung und Weiterentwicklung des Unternehmens in den Geschäftsbereichen Wasser, Abwasser, Strom, Gas/Fernwärme, Kommunaltechnik, Digitale Netze, Schifffahrt sowie in der kaufmännischen und technischen Verwaltung
motivierende und wertschätzende Führung von rund 92 Beschäftigen im gesamten Unternehmen einschließlich Einstellung, Weiterbildung und disziplinarischer Maßnahmen
Führung und Entwicklung der direkt unterstellten Beschäftigten von derzeit 11 Mitarbeitenden
Überwachung und Weiterentwicklung eines strategischen, taktischen und operativen Managements
Verantwortung und Koordination von Projekten unter Berücksichtigung von Ressourcen, Kosten und Zeitmanagement
souveräne Repräsentation des Unternehmens nach außen, z. B. gegenüber der Politik, Aufsichtsrat sowie der Öffentlichkeit

Masterabschluss (oder vergleichbarer Abschluss) des Wirtschaftsingenieurwesens, der Ingenieurwissenschaften oder der Betriebswirtschaftslehre
Berufserfahrung in der Versorgungswirtschaft eines kommunalen Unternehmens
ausgeprägtes Verständnis der technischen Aspekte der Energie- und Wasserversorgung
Führungserfahrung sowie Erfahrung in der Leitung von Projekten im Kontext der erneuerbaren Energien
umfassende versorgungstechnische sowie betriebswirtschaftliche Fachkenntnisse
strategische Kompetenzen und Verhandlungsgeschick sowie ein hohes Kosten- und Effizienzbewusstsein
Belastbarkeit und Ausdauer, um Chancen nachhaltig zu verfolgen
ausgeprägte Fähigkeit, unterschiedliche Interessen zu einem gemeinsamen, produktiven Handeln zu bündeln

ein spannendes, anspruchsvolles Aufgabengebiet mit Gestaltungsspielraum, in dem Sie persönlich wachsen können
ein befristetes Arbeitsverhältnis in einem Turnus von 5 Jahren
flexible Arbeitszeitgestaltung im Gleitzeitmodell bei einer 40-Stunden-Woche
eine attraktive Vergütung
30 Arbeitstage Urlaub im Kalenderjahr, zusätzlich frei am 24.12. und am 31.12.
einen Dienstwagen 1 %-Regelung
sehr gute Vereinbarkeit von Familie & Beruf
Vermögenswirksame Leistungen

Stadtwerke Teterow GmbH

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