Sie arbeiten gerne im Team? Sie sind interessiert an innovativen Technologien? Sie möchten Verantwortung übernehmen und etwas bewegen? Dann bieten wir Ihnen bei Kuraray den richtigen Rahmen für die Entfaltung Ihrer Persönlichkeit. Denn, wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Welt ein bisschen besser machen. Als weltweit tätiges, dynamisch wachsendes Unternehmen der Spezialchemie mit japanischen Wurzeln zählen wir zu den größten Anbietern von Polymeren und synthetischen Mikrofasern und sind international führend in der Entwicklung und Anwendung innovativer Hochleistungsmaterialien. Weltweit arbeiten derzeit rund 10.000 Mitarbeiter bei Kuraray, davon 1.000 in Europa.

Wir suchen ab sofort für unsere Abteilung DX-IT am Standort Hattersheim am Main oder Troisdorf eine(n)

DX-IT Business Partner (m/w/d)

Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung wirkungsvoller Beziehungen zu den Geschäftsbereichen und Servicefunktionen als interne Kunden
Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit sowie einer hochwertigen Service- und Lösungsbereitstellung
Analyse der Geschäftsstrategien zur Identifikation von IT-Bedarf und digitalen Transformationsmöglichkeiten
Erstellung von Nutzen-Kosten-Analysen für DX- und IT-Initiativen in Zusammenarbeit mit internen Kunden
Entwicklung und Einbettung einer IT-Strategie in die Gesamtvision des Unternehmens
Kontinuierliche Analyse und Optimierung der Digitalisierungsreifegrade der Geschäftsbereiche unter Berücksichtigung von Markt- und Technologietrends
Koordination von Prozessaufnahmen und Validierungen durch externe Dienstleister

Abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium im Bereich Informatik, Ingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
Hohe Serviceorientierung und Beratungskompetenz zur Unterstützung der Geschäftsbereiche und Optimierung von IT-Services
Begeisterung für digitale Innovation und Technologien sowie die Fähigkeit, digitale Transformationsprojekte zu initiieren und fundierte Nutzen-Kosten-Analysen aufzustellen
Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, um technische und nicht-technische Stakeholder effektiv zu informieren und zu überzeugen
Erfahrung im Change Management, insbesondere in Transformationsprozessen
Idealerweise Kenntnisse des regulatorischen Umfelds und der Einhaltung von Vorschriften in der chemischen Industrie
Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich
Ausgeprägte Fähigkeit zur Analyse komplexer Sachverhalte und zur Entwicklung kreativer und effektiver Lösungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag
Mercer Stellenbewertung und Wettbewerbsfähiges Vergütungssystem mit Gehaltsbändern
Globales Zielvereinbarungssystem zur Bonusermittlung
Vertrauensarbeitszeit, Mobiles Arbeiten, Erfassung von Reisezeiten
Betriebliche Altersversorgung mit Höherversicherung
Langzeitkonto, Deferred Compensation-Programm
Anwendung der tariflichen Freistellungen
Careflex, Unfallversicherung, Auslandskrankenversicherung auf Dienstreisen
Gesundheitsmaßnahmen, KuraSafe-Programm zum Arbeitsschutz, Kostenlose Schwimmbadnutzung, Employee Assistance Program / externe Beratung für viele Themen
Kantinenzuschüsse, Parkmöglichkeiten, Betriebliches Vorschlagswesen, Firmenveranstaltungen, etc.

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