Das Deutsche Rote Kreuz (DRK) ist Teil des größten humanitären Netzwerks der Welt. Wir vom DRK Kreisverband Prignitz e.V. gehören dieser weltweiten Bewegung an. In unserem Alltag leiten uns immer die sieben Rotkreuzgrundsätze: Menschlichkeit, Unparteilichkeit, Neutralität, Unabhängigkeit, Freiwilligkeit, Einheit und Universalität.

Bewerbermanagement (Bewerberkommunikation, -auswahl, Vorstellungsgespräche)
Betreuung unserer Mitarbeitenden vom Eintritt bis zum Austritt inkl. Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Abmahnungen, Kündigungen etc.
Erledigung administrativer Personalverwaltung inklusive Überwachung von Fristen und Rücklaufkontrollen
Beratung und Unterstützung unserer Einrichtungsleitenden in arbeits-, betriebsverfassungs-, sozialversicherungs- und tarifrechtlichen Fragen sowie Angelegenheiten der betrieblichen Altersversorgung
Unterstützung und Führung von Mitarbeitergesprächen
Planung, Durchführung und Steuerung individueller BEM-Verfahren nach gesetzlichen und internen Vorgaben
Gestaltung, Entwicklung und Optimierung der Personalprozesse
Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat

Identifikation mit den Werten des Deutschen Roten Kreuzes
abgeschlossene Ausbildung/Studium im Personalwesen oder im kaufmännischen Bereich mit Schwerpunkt Personal
gute Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht
Loyalität und Verschwiegenheit
Ausgeprägte Fähigkeiten im Bereich Organisation und Kommunikation

30 Tage Urlaub je Kalenderjahr sowie Dienstfrei zu Heiligabend und Silvester
Vergütung nach gültigem Tarifvertrag (ver.di)
eine Jahressonderzahlung
eine zu 100% arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente
einen Kitazuschuss

Deutsches Rotes Kreuz, Kreisverband Prignitz e.V.

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Personalsachbearbeiter (m/w/d)