Sie sind fasziniert von komplexen Sachverhalten und arbeiten sich gerne in neue Themengebiete ein. Ob Arbeitsrecht, Vertragsrecht, Sozialrecht, Medizinrecht, Baurecht oder Mietrecht – Sie sind ein juristischer Allrounder und verstehen es, Ihr Unternehmen dienstleitungsorientiert zu beraten, zu betreuen und abzusichern. Sie sind Volljurist (m/w/d), sehen sich aber nicht im klassischen Umfeld von Kanzlei oder großer Rechtsabteilung. Sie suchen alternative Tätigkeitsschwerpunkte in denen Sie Ihr juristisches Fachwissen und Können unter Beweis stellen können. Alles was Ihnen noch fehlt, ist ein namhafter Arbeitgeber in einem sinnstiftenden Arbeitsumfeld.

Wenn Sie unsere Anforderungswünsche erfüllen, freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen. Wir sind Ihnen bereits jetzt dankbar, dass Sie sich die Zeit nehmen und wir Sie hoffentlich bald kennenlernen dürfen.

Sie sind für die Gestaltung, Prüfung und Verhandlung von Verträgen zuständig.
Sie erstellen Stellungnahmen, Gremienvorlagen und Musterverträge.
Sie verfügen über ein gutes Verständnis wirtschaftlicher Zusammenhänge und eine proaktive, kunden- und geschäftsorientierte Arbeitsweise.
Zu Ihren Hauptaufgaben gehören die juristische Beratung und Betreuung der Dienstgeberin.
Sie beachten und kontrollieren die gesetzlichen und betrieblichen Vorgaben sowie Regelungen im Sinne der Dienstgeberin.
Sie übernehmen die Kommunikation mit öffentlichen Institutionen und externen Partnern.
Eine hohe Dienstleistungsorientierung gehört zu Ihren Stärken.
Sie arbeiten eng mit der Geschäftsführung, den Geschäftsbereichsleitungen und der Personalleitung zusammen.
Die Betreuung von gerichtlichen Verfahren und die Steuerung von externen Anwälten gehört ebenfalls zu Ihren Tätigkeiten.
Sie sind teamfähig, kommunikationsstark und zeichnen sich durch eine gewissenhafte und zuverlässige Arbeitsweise aus.
Ihnen sind Werte wie Nächstenliebe, Mitgefühl und Gerechtigkeit wichtig.

Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften (2. Staatsexamen)
Sie haben mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer Kanzlei oder einer Rechtsabteilung.
Wünschenswert wären Erfahrungen in verschiedenen Arbeitsbereichen wie z.B. Arbeitsrecht, Vertragsrecht, Sozialrecht, Medizinrecht, Baurecht und Mietrecht.
Sie besitzen die Fähigkeit, juristisch einwandfreie und gleichzeitig pragmatische Wege auch unter komplexen juristischen Rahmenbedingungen zu entwickeln.

ORDENTLICHE STELLE

Unbefristeter Dienstvertrag mit Vergütung in Anlehnung an die AVR (Caritas)
Eine strukturierte, intensive und nachhaltige Einarbeitung
Ein flexibles Arbeitszeitmodell
Ein hybrider Arbeitsplatz mit der Möglichkeit, nach der Probezeit bis zu 60 % mobil zu arbeiten
Ein starkes christliches Leitbild, das unter dem Motto HELFEN UND HEILEN den Menschen ins Zentrum stellt

ORDENTLICHE ZUSCHÜSSE

Betriebliche dienstgeberfinanzierte Altersvorsorge
Vermögenswirksame Leistungen und Jubiläumsprämien
Vorteile bei externen Kooperationspartnern in den Bereichen Mode, Reisen, Sport uvm.

ORDENTLICHE FÖRDERUNG

Persönliche und fachliche Weiterbildungsangebote
Individuelle Fortbildungen
Förderung eigenverantwortlicher Projekte
Mitgestaltung des eigenen Arbeitsbereichs

ORDENTLICHE ABSICHERUNG

Beihilfeanspruch und Höherversicherung in der Krankenversicherung
Nutzung des Beamten-Tarifs in der privaten Kfz-Versicherung
Attraktive Berufsunfähigkeitsversicherung mit Dienstgeberzuschuss

ORDENTLICHE GESUNDHEIT

Wöchentlich frischer Obstkorb sowie kostenlose Getränke
Zwei Mal wöchentlich Betriebssport mit einer externen Personaltrainerin
Dienstgeberzuschuss zum E-Bike- oder Fahrrad-Leasing
Betriebliches Eingliederungsmanagement
Auf Wunsch unterstützende Begleitung durch unser modernes und mobiles Seelsorgeteam
Attraktive Angebote für persönliche Auszeiten wie Gruppenreisen, Exkursionen und Einkehrtage

ORDENTLICHE UNTERNEHMENSKULTUR

30 Tage Urlaubsanspruch im Rahmen einer 5-Tage-Woche
Unternehmens- und Führungskultur – gekennzeichnet durch Respekt und gegenseitiges Vertrauen, Transparenz, Angstfreiheit und offenen Umgang
Regelmäßige Veranstaltungen und Feiern zur Förderung eines wechselseitigen, wertschätzenden Miteinanders

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