Spektrum – Gesellschaft für lösungsorientierte Beratung und Hilfe (Lörwald, Poschmann GbR)
Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Jugendhilfe!
Wir sind seit über 20 Jahren ein anerkannter Träger der freien Jugendhilfe und bieten im Auftrag regionaler Jugendämter vielfältige und innovative Konzepte im Rahmen der ambulanten Familienhilfe / Hilfen zur Erziehung (HzE):
- Sozialpädagogische Familienhilfe (SPFH)
- Flexible Erziehungshilfe (Flex)
- Erziehungsbeistandschaft
- Systemische Familientherapie (aufsuchend)
- Ambulantes Clearing
- Autismustherapie im Familiensystem
Unser Team:
Aktuell arbeiten bei uns 4–5 pädagogische Fachkräfte, eine Kinderkrankenschwester und zwei Verwaltungsfachkräfte im Angestelltenverhältnis. Die Gesellschafter*innen sind als therapeutische Fachkräfte freiberuflich tätig und übernehmen gemeinsam sämtliche Leitungs- und Administrationsaufgaben.
Ihre Chance:
Ein/e Gesellschafter*in ist im Juni 2024 in den Ruhestand gegangen – wir suchen Sie als neue/r Gesellschafter*in / Geschäftsführer*in (m/w/d).
Sozialpädagog*in oder Sozialarbeiter*in als Geschäftsführer*in / Gesellschafter*in (m/w/d) in der Jugendhilfe
Leitungsaufgaben
- Bearbeitung und Koordination von Fallanfragen
- Fachliche Beratung und Begleitung des Teams
- Personalentwicklung und Teamführung
- Kontrolle von Dokumentationen, Abrechnungen und Arbeitszeiten
- Entwicklung neuer Geschäftsfelder
Administrative Aufgaben
- Kontakt zu Jugendämtern und Akquise
- Verhandlung und Kalkulation von Fachleistungsstundensätzen
- Konzepterstellung und Qualitätsmanagement
- Finanzverantwortung
- Abgeschlossenes Studium (Bachelor / Master / Diplom) in Sozialarbeit, Sozialpädagogik oder Soziale Arbeit
- Berufserfahrung in der ambulanten Jugend- und Familienhilfe
- Therapeutische Zusatzausbildung (z. B. Familientherapie, Autismustherapie, Psychotherapie HP)
- Interesse an einer langfristigen, freiberuflichen Perspektive (Start auf Angestelltenbasis)
- Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten
- Enge, vertrauensvolle Zusammenarbeit im Leitungsteam
- Entwicklungsmöglichkeiten in fachlichen und administrativen Bereichen
- Faire Vergütung: Angestellte und Gesellschafter*innen werden analog TVöD bezahlt, zusätzliche Gewinnausschüttungen sind möglich
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